类型:薪酬管理
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Tag:薪酬管理试题,薪酬管理论文,薪酬管理案例分析,薪酬管理职责
設定薪酬結構 简介:
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正文:
設定薪酬結構之考慮因素
Developing Salary Structure- Considerations
Base Pay Policy 基本薪酬政策
Decide Competitive Reference Salary
決定具有競爭性的標準工資
Decide Salary Ranges 制定工資幅度
Range Overlap 幅度重疊
Significance of Salary Range 工資幅度的重要性
How many structures? 多少個結構?
Overs and Unders高出/底於工資幅度
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