激励性薪酬体系有效设计

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1、★了解薪酬的各种形式以及特点
2、★了解内在报酬与外在报酬
3、★了解SBP与PRP的特点
4、★理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择
5、★理解设计薪酬激励体系的原则和目标
6、★掌握如何进行设计薪酬激励体系的调研分析以及运作程序
7、★掌握基于职位族的职能等级工资制度的设计与管理
8、★了解最新的薪酬设计理念
9、★掌握股票期权操作设计的具体内容

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