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(储备人员)试用期访谈题目

类型:招聘面试

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Tag:教师招聘面试,招聘面试技巧,教师招聘面试题,银行招聘面试   

(储备人员)试用期访谈题目 简介:
(储备人员)试用期访谈题目为http://www.pxzj8.com整理发布,类型为招聘面试,本站还有更多关于教师招聘面试,招聘面试技巧,教师招聘面试题,银行招聘面试,人力资源管理培训 - 招聘面试的资料。 正文: 1)问:请简要概述你入司以后的做了哪些方面的具体工作?对本职工作的了解及熟悉程度如何?
答:
2)问:在你工作期间有没有得到过上级与同事经常性的指点与帮助?与他们的配合程度如何?请简要评价所在部门?
答:
3)问:希望本部门工作在哪些方面能有所提升?有何可行性建议?
答:
4)问:对自己在公司的发展有没有做出前景规划?对公司未来的发展有何建议?
答:
5)问:你认为自己的工作在本部门和全公司中处于什么状况?
答:
6)问:你在工作中是否出色完成领导交待的各项工作与事务?
答:
7)问:是否分析现有工作提出合理化建议并取得良好的效果?
答:
8)问:工作中遇到过哪些困难?希望从公司得到怎样的帮助?(培训、指导等)
答:
9)问:你认为目前的薪酬及福利是否满意并请说明理由?
答:
10)问:在本职工作中有没有更好的设想?如有如何促进个人的职业发展?
答:

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