成绩与效率改进计划

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待改进成绩与效率：训练新进员工
员工：主管：时间：月日
执行项目执行者执行时间
1、请教他的方法
2、观察带领训练新员工
3、参加人呈部门举办的新进员工座谈会
1、决定新进员工报到的适当时间
2、参加“如何训练新进人员”研讨会
3、读下列书籍
（1）干部与经理的自我发展
（2）有效的沟通
（1）干部与在职训练
4、观察主管训练新进员工
5、有一名新进人谈话
6、提供一份检查表给理体主管供训练新人之用
10、安排专用办公室以便训练新人
11、安排永久性训练场所

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